Samtliga avsnitt

Är HR makthungrig och tar över mer och mer i antal? Nu får vi svar från Sveriges enda professor i Human Resource Management, Stefan Tengblad. Vi diskuterar de senaste resultaten från en av världens största undersökningar kring HRM. Han ger svar på tal. Vad behöver vi för att vara rustade inför framtidens krav? Vad är HRs roll och vad behöver chefer för att klara sin tuffa uppgift? 

I veckans avsnitt av Påjobbetpodden gästar Fredrik Färm, Head of People & Culture på Wise Consulting. Maria och Fredrik djupdyker i HR-rollen. Hur ser HR ut idag, för 20 år sedan och hur kommer det se ut i framtiden? Vilka fördomar finns det om HR och vilka stämmer? Vad behöver vi för att vi ska kunna samarbeta, prestera, vara en bra medarbetare och ha en fantastisk kultur både nu och framåt?

I veckans avsnitt av Påjobbetpodden möter vi Linda Keldusild, Global Head of People Development på Munters. Under detta spännande avsnitt berättar Linda om hur hon i sin roll arbetat för att skapa en enhetlig syn på ledarskapet inom den globala verkstadsbolaget. Hon delar med sig av de utmaningar som har uppstått under vägens gång och hur Munters aktivt arbetar med action learning och vad det begreppet innebär. Dessutom får vi höra om hur man undviker att värdeord blir floskler. Missa inte detta matnyttiga avsnitt! 

Denna vecka gästas vi av Louise Bringselius, docent och lektor inom organisation och ledning vid Lunds universitet och Handelshögskolan i Stockholm. Louise forskar och skriver böcker kring tillitsbaserat ledarskap. Just nu är hon även i rampljuset då hon precis har släppt en bok om psykologisk trygghet, vilket också är temat för avsnittet. Louise delar en mer fördjupad syn kring psykologisk trygghet med inriktningen på innovation – att ta vara på idéer och visselblåsande – att göra sig av med tystnadskulturen i en organisation. Och hur kan skapa organisationer där medarbetarna känner sig fria att uttrycka sina åsikter? Hur utvecklar vi vårt omdöme och hur tacklar vi problemet med tystnadskultur? Allt detta och mycket mer i veckans avsnitt! 

I veckans avsnitt av Påjobbetpodden möter vi Alexander Löfgren som är doktor i industriell ekonomi och organisation vid KTH, tjänsteområdeschef på företaget Influence, samt forskare och författare till boken Smart samarbete. Dagens avsnitt handlar om samarbete i hybrida arbetsformer. Hur kan vi hitta enkla samarbetsformer i en komplex värld? Vilka grundförutsättningar behövs för att inleda ett bra samarbete? Dessutom går Alexander igenom hans råd till enkla samarbetsvanor, men vad menar han med att en chef måste kunna valla katter? Allt detta och mycket mer i veckans avsnitt!

Vad är skillnaden på lärande och utbildning och hur kan jag som chef stötta mina medarbetare i den träning som krävs efter genomförd utbildning, rent praktiskt? I veckans avsnitt gästas vi av Michel Westher, VD på Knowly som är en digital lärplattform vars affärsidé är att stötta chefer och medarbetare i olika inlärnings- och utbildningsinsatser. Michel är en passionerad nörd inom lärande och hur man får ut effekten av lärandet. Hur utreder man behovet av utbildning inom en grupp och på individnivå? Hur får man in kulturen kring beteenden genom lärande?Allt detta och mycket mer i veckans avsnitt!

Välkomna tillbaka till Påjobbetpodden! I höstens första avsnitt pratar vi om att bryta ihop och gå vidare. Hur hanterar man en förlust i arbetslivet? Det kan handla om att förlora en kollega eller genomgå stora förändringar inom organisationen. Tobias och Maria resonerar och delar med sig av hur de själva hanterar förändringar och olika svåra situationer. Du får även en sneak peek inför höstens tema, vad vi kommer prata om och vi har såklart en rad spännande inbjudna gäster. Stay tuned!

I säsongsavslutningen av Påjobbetpodden återger Maria och Tobias en gedigen sammanfattning av säsongens lärdomar. Genom inspirerande citat från gästerna skapas en summering av vad de har fått lära sig om transformation och framförallt motivation under säsongen. Avslutningsvis presenterar duon framtidsspaningar med retrospekt inom områdena organisation och ledarskapskultur. Wise Consulting önskar er en trevlig sommar och på återhörande i höst!

I veckans avsnitt av Påjobbetpodden gästar författaren, forskaren och grundaren av Schibboletkonceptet, Julia Romanowska. Schibboletkonceptet handlar om att konstnärliga uttryck med fria samtal om existentiella frågor skapar förutsättningar för ledarutveckling. Konceptets fokus riktar in sig på ledare och beslutsfattare. Missa inte detta rykande färska avsnitt av Påjobbetpodden!

I veckans avsnitt möter vi Emma Stenström som är docent vid Handelshögskolan i Stockholm, krönikör i Dagens Industri samt författare till boken Bubbelhoppa. Idag pratar vi om Emmas forskning kring bubblor och den metod som hon utvecklat om bubbelhoppande. Metoden har testats på över tusen deltagare från olika yrkespositioner och samhällsklasser. Syftet med metoden är att ge utövarna verktyg till perspektivtagande, inkludering, lära sig lyssna, fråga, hantera konflikter och bygga tillit – en metod för att förstå andra helt enkelt. Men hur går det till i praktiken och hur kan detta tillämpas i en organisation? Vidga dina perspektiv och lyssna till veckans avsnitt!

Hur ska vi motivera våra medarbetare och vilka är dom tre behoven som vi behöver för att stärka den inre motivationen? I veckans Påjobbetpodden gästar Desirée Rova, VD och grundare för MyNeeds samt författare som berättar om sin forskning som ligger till grund för hennes bok Motiverad!

Vad kan ett kontor vara och vad händer när vi får välja? Hur främjar vi mångfald på kontoren när nya mindre 15-minutersstäder i storstäderna förstärker gentrifieringen? Hur bryter vi avståndstagande mellan urbana städer och landsbygd? Hur ser trenderna ut bland unga arbetstagare? I veckans avsnitt av Påjobbetpodden gästas vi av Amanda Back, Head of Marketing på Epicenter och Anna Thelander, Head of Marketing & Communications på AMF Fastigheter som kommer att berätta om de senaste trendspaningarna inom kontor och arbetsliv, missa inte detta fullspäckade avsnitt!

I veckans avsnitt gästas vi av Ann Hellenius som är VD för CapGemini Invent i Sverige, Danmark och Finland. Ann har även belönats med flera prestigefyllda priser, bland annat nominerad till Årets chef och utsedd till Näringslivets mäktigaste kvinnor inom tech. Vi bjuder på ett inspirerande samtal där vi pratar om allt ifrån konsten att skapa möten med djupare närvaro, stärka den inneboende kraften i organisationen till att få kontroll över sin kalender.