Samtliga avsnitt

    • Hejdå Gustaf
    • Hejdå Gustaf

      I den här veckans avsnitt så säger vi hejdå till Gustaf. Vi kommer tillsammans att reflektera över vilka samtalsämnen i podden som etsats sig fast och dom där insikterna som han bär med sig i sitt nästa steg i livet. Dessutom kommer Gustaf berätta om vad en NFT är och hur det kommer att ta en viktig plats i hans liv framöver.


      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Anders Ekholm – Komplexa framtidsproblem
    • Anders Ekholm – Komplexa framtidsproblem

      Tema: Människor, maskiner och makt

      Den här veckan gästas vi av Anders Ekholm, senior rådgivare på Institutet för framtidsstudier. Vi fördjupar oss i framtiden och hur vi löser komplexa problem i såväl samhälle som organisationer. Välkommen!


      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Jean Hedayat – Att få vara sig själv på jobbet
    • Jean Hedayat – Att få vara sig själv på jobbet

      Tema: Människor, maskiner och makt

      Välkommen tillbaka! Denna vecka möter vi Jean Hedayat, Sverigechef på LinkedIn, världens största professionella yrkesnätverk. Vi pratar om att vara sig själv på jobbet, de digitala jättarnas makt på arbetsmarknaden, om empati och livslångt lärande. Häng med!

      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Björn Kvamme – När IT tar över – agila arbetssätt bygger relationer
    • Björn Kvamme – När IT tar över – agila arbetssätt bygger relationer

      Ett agilt förhållningssätt skapar dialog och förstärker relationer inom en organisation, säger Björn Kvamme. Björn har under nästan 20 år jobbat på TUI som IT-chef i olika roller och verkligen fått vara med på en digitaliseringsresa. En resa som inte bara handlar om hur man levererar en produkt och tjänst till kund, men hur det känns att bli digitaliserad som organisation. 


      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Nina Sandström – Det digitala tvingar oss att vara analoga
    • Nina Sandström – Det digitala tvingar oss att vara analoga

      Varför är det analoga och mellanmänskliga så viktigt för att vi ska kunna vara vassa digitalt? Det tar vi reda på tillsammans med vår gäst Nina Sandström, Learning Designer, facilitator och medgrundare av The Hows. Nina har också en spännande bakgrund som program designer på Hyper Island och utbildad kaospilot. Hon delar massa spännande tankar och idéer som får oss att humma instämmande i kör! Missa inte detta avsnitt.


      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Cecilia Eriksson – Att bygga organisation och kultur digitalt
    • Cecilia Eriksson – Att bygga organisation och kultur digitalt

      Tema: Människor, Maskiner och Makt

      Den här veckan gästas vi av Cecilia Eriksson, HR-direktör på mobiloperatören 3 och aktuell som en av tre slutfinalister i det prestigefyllda HR-priset Human Growth Award som vi på Wise Consulting årligen delar ut. Cecilia började sitt jobb mitt under coronapandemin och har därför jobbat i princip helt digitalt. Vi pratar bland annat om smarta digitala verktyg som hjälper oss att bygga organisation och kultur. Och varför är vi övertygande om att internkommunikation är en framtidsbransch? Det och mycket mer bjuder vi på i detta avsnitt!

      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Ebba Waltré – Digitaliserad affärsjuridik
    • Ebba Waltré – Digitaliserad affärsjuridik

      Hur påverkar egentligen digitaliseringen våra arbetsplatser och arbetssätt? I detta avsnitt får du lyssna på Ebba Waltré, erfaren ledare och jurist som med framgång drivit en stor global digitalisering av ett juristteam på ett större IT-bolag. Vi pratar bland annat om ledarskap, kommunikation och om vikten av att aldrig sluta lära sig nytt!

      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Oskar Henrikson – Psykologisk träning
    • Oskar Henrikson – Psykologisk träning

      Tema: Människor, Maskiner och makt

      Denna vecka träffar vi Oskar Henrikson i Påjobbetpodden. Oskar är VD och grundare till Psykologifabriken, han är organisationspsykolog och författare till boken Ensam eller stark. Vi kommer att prata om de psykologiska aspekterna av våra digitala organisationer och behovet av psykologisk träning, vad betyder det?

      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Människor, maskiner och makt
    • Människor, maskiner och makt

      Tema: Människor, Maskiner och makt

       

      Välkommen tillbaka till Påjobbetpodden! Ny höst, ny säsong och ett nytt ämne. Denna höst ska vi utforska människa, maskin och makt. Hur påverkar våra digitala verktyg beslutsfattande, relationer, samarbeten och team i våra organisationer? Vi kommer att träffa psykologer, datanördar, filosofer och HR-chefer för att tillsammans hitta vägen i våra digitala organisationer. Tillsammans på vägen där människan fortfarande får ta plats i digitaliseringens era. Välkomna!


      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Vad vi vet om skuggsidor – Säsongsavslutning
    • Vad vi vet om skuggsidor – Säsongsavslutning

      Tema: Skuggsidor

      Då var det dags att knyta ihop säcken! Vad har vi lärt oss om vad vi menar med ordet skugga och varför det är meningsfullt att prata om det? Dessutom går vi igenom hur man kan ta sig an skuggsidor på ett praktiskt sätt och vad vi har lärt oss om oss själva och försöka att hitta den röda tråden hos våra tio gäster. Missa inte detta!


      Hörs inget? Ladda ner filen här.
    • Navid Modiri – Svåra samtal
    • Navid Modiri – Svåra samtal

      Tema: Skuggsidor

      Som samtalsledare, coach och poddare har Navid Modiri haft många svåra samtal. Samtal där skuggor sitter med vid bordet, kastar in vedträn och bråkar. Idag ska vi utforska hur vi kan ha sådana samtal på ett sätt som kan vara helande, som kan föra oss närmare varandra. Hur gör vi, hur gör du på din arbetsplats för att lyfta ett svårt ämne, för att ha ett svårt samtal, för att lyssna och för att lyfta fram skuggor?


      Hörs inget? Ladda ner filen här.
Top